公司有必要配備健身房嗎?
從公司角度來看,單位配置健身房的意義是讓員工們要真正的運(yùn)動(dòng)起來,“要是配置了健身房沒人去鍛煉怎么辦??!边@是很多單位老板的顧慮。從員工角度來說,大多數(shù)人缺乏健身訓(xùn)練知識(shí),難以獨(dú)立訓(xùn)練,部分員工參與意識(shí)不夠強(qiáng)烈。
其實(shí)這些問題都是可以解決的,企事業(yè)單位與美國漢臣HARISON合作配置健身房后,我們可以派專業(yè)健身教練去單位進(jìn)行指導(dǎo),如果不在當(dāng)?shù)?,距離較遠(yuǎn),遠(yuǎn)程協(xié)助也不失為一種好辦法。在教練的悉心指導(dǎo)下,公司全員體質(zhì)都得到了加強(qiáng)。有了強(qiáng)硬的身體素質(zhì),才能發(fā)揮出超常的工作技能。員工能力加強(qiáng)了,有了凝聚力,一個(gè)企業(yè)就能實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛越。
對(duì)員工來說,一間健身室,一套齊備的健身設(shè)備,是公司實(shí)力、福利、用心的表現(xiàn)。不管別人用不用,也不管自己用幾次,有了健身房就是加分項(xiàng);萬一用習(xí)慣了,身材好、體能好、和兩三個(gè)優(yōu)秀同事處成了朋友,心情好,工作順心,業(yè)績妥妥的。
對(duì)企業(yè)而言關(guān)注員工健康,足以吸引優(yōu)秀員工、提升員工的忠誠度;員工可以很方便的利用工余時(shí)間去健身。工作會(huì)更積極,也能保持活力。消除亞健康,身體素質(zhì)提升了,生病概率也降低了,更能節(jié)省公司的醫(yī)療開支、保險(xiǎn)開支,還少了誤工、病中非主動(dòng)怠工等等問題;
在公司內(nèi)部提倡健康運(yùn)動(dòng),員工充滿正能量,可以增強(qiáng)整個(gè)企業(yè)的凝聚力,對(duì)于增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力和部門之間融合度也會(huì)有幫助。
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